Ścieżki pracy dyrektora finansowego niemal w każdej firmie krzyżują się z drogami innych menedżerów – również tych odpowiedzialnych za decyzje dotyczące zarządzania personelem. Ludzie są dla organizacji zarówno źródłem przychodów, jak i jedną z pozycji w kosztach. Podejmując decyzje dotyczące strategii zarządzania kapitałem ludzkim, menedżerowie powinni przyglądać się bliżej skutkom finansowym takich działań. Zagadnieniem tym zajmiemy się w niniejszym opracowaniu.
Pozostałe 93% artykułu dostępne jest dla zalogowanych użytkowników serwisu.
Jeśli posiadasz aktywną prenumeratę przejdź do LOGOWANIA. Jeśli nie jesteś jeszcze naszym Czytelnikiem wybierz najkorzystniejszy WARIANT PRENUMERATY.
Zaloguj Zamów prenumeratę Kup dostęp do artykułuMożesz zobaczyć ten artykuł, jak i wiele innych w naszym portalu Controlling 24. Wystarczy, że klikniesz tutaj.
